扶余离职了公积金需要提出来吗（离职后公积金一定要取吗）

本文目录一览：

• 1、离职之后,公积金有必要现在提取出来吗?
• 2、离职后怎样提取公积金
• 3、离职了公积金怎么取?

离职之后,公积金有必要现在提取出来吗?

对于户籍在本地城市，特别是像北京这样的城市，可能不允许直接提取公积金，需要通过转移的方式处理。而厦门则要求在本地户籍的职工离职后，需连续失业满两年未重新就业，方可提取住房公积金。

如果之后打算找新工作，暂时也没有提取公积金款项出来使用的需求，那就没必要去申请提取。只要等之后找到新工作了，待入职那天新公司就会帮职工将公积金关系转入，为职工办理公积金启封手续，重新为其续缴上公积金。

在离职之后公积金是否有必要现在就提取出来也需要看个人的情况，如果有买房规划的人员需要通过公积金买房的话，那么就不应该将公积金马上提取出来，可以将公积金进行转移，这样在换工作的时候也不会影响公积金缴纳的连续性也不会影响到买房贷款。

如果需要购买住房或者还款，也可以考虑提取之前单位的公积金。不过需要注意的是，提取公积金可能需要满足一定的条件，比如必须连续缴纳公积金一定的年限。因此，建议根据具体情况来综合考虑是否提取之前单位的公积金，可以咨询相关部门或者专业人士的意见，以便做出更为明智的选择。

可以。根据律图网查询显示：公积金辞职后随时可以取的，这是当事人的自由选择的权利，也可以选择不取出来，然后到了新的单位之后继续缴纳公积金继续的存储，但如果要取出来的话，需要办理一些手续，比如说公司所开具的离职证明等，且需要离职证明上盖有公章。

离职后怎样提取公积金

在离职后，若具备特定条件，可以提取公积金。主要情形包括购买、建造、翻建、大修自住住房等。需向住房公积金管理中心提交申请书、身份证明、公积金缴存证明等材料。法律依据是《住房公积金管理条例》第二十四条，明确职工在购买、建造、翻建、大修自住住房等情况下可申请提取账户存储余额。

第一步：去当地住房公积金管理中心申请 如果你与原单位已经终止或解除了劳动关系，且公积金账户已经被封存6个月以上，或者住房公积金停缴了24个月以上且账户已经封存的话，你就可以带上相关的凭证去当地的住房公积金管理中心申请销户提取。

法律分析：离职后公积金提取的详细流程未在法律中规定，具体情况需要看区域政策。一般离职后公积金需要职工携带解除劳动关系合同提取，有些地区还需一并携带失业证、身份证办理。部分地区对辞职的提取有时间限制，如2年内不得提取，有2年内再就业才能提取等。

离职了公积金怎么取?

离职后如何提取住房公积金 转移公积金：- 若在本地继续工作，辞职后原公积金会自动转入新单位公积金账户。- 若离开原城市工作，需携带异地工作证明和离职手续，至原公积金管理中心注销账户并提取资金。- 在本地购房或租房情况下，可凭借相关合同申请提取公积金。

辞职后如何提取公积金： 离职员工需持劳动关系合同和身份证件至相关部门办理提取手续。 离职提取视作销户提取，意味着公积金账户中的全部余额将被提取。 部分区域规定离职后一定时间内（例如两年）不得提取公积金。 若辞职情况真实，且没有重新就业，只要手续完备，便可申请提取。

辞职后如何提取公积金：员工离职后，需要携带劳动关系合同和身份证到相关部门办理提取手续。 离职提取公积金的要求：离职提取属于销户提取，意味着公积金账户中的本息必须足额。 离职提取的时间限制：部分地区的规定中，离职后两年内不得提取公积金。